Диплом потенциального сотрудника и бренд университета, где он обучался — оба элемента крайне важны для работодателей. Это утверждение подтвердил директор Института образования Национального исследовательского университета "Высшая школа экономики" (НИУ ВШЭ) Евгений Терентьев в рамках проекта "Как поступить" на Радио РБК.
"На современном рынке труда бренд, выдавший диплом, выполняет значимую сигнальную функцию. Мы замечаем заметные различия в зарплатных предложениях и карьерной лестнице для выпускников разных университетов", — отметил Терентьев.
Проект "Как поступить?", организованный РБК с 18 по 24 мая, предлагает всю неделю ответы на вопросы о поступлении в высшие учебные заведения. 21 мая в 10:30 прямой эфир на Радио РБК будет посвящен ЕГЭ и ОГЭ — с главой Рособрнадзора Анзором Музаевым вы сможете обсудить любые вопросы, связанные со стрессами экзаменационного периода. Вопросы можно прислать заранее.
Анастасия Зальцман, HR-директор MWS AI (предприятие МТС Web Services), также подчеркнула значимость университета в глазах работодателей: "Мы рассматриваем диплом как индикатор развития потенциального сотрудника. Важно понять, что его поступление было не случайным".
Алексей Чаплыгин, руководитель проекта "Национальный рейтинг университетов" группы Интерфакс, добавил, что помимо абитуриентов и их родителей в рейтинги университетов обращают внимание работодатели. Он советует при выборе учебного заведения учитывать не только его бренд, но также качество программ обучения.
Чаплыгин подчеркнул важность репутации университета: "Речь о преподавательском составе, дни открытых дверей и организация спецклассов". Эти элементы играют решающую роль в формировании имиджа учебного заведения.
Согласно рейтингу 100 лучших российских университетов за 2025 год от группы RAEX, МГУ имени Ломоносова занимает первое место. Среди пятерки лидеров также — Московский государственный технический университет им. Баумана, Московский физико-технический институт (МФТИ), Санкт-Петербургский государственный университет и Национальный исследовательский ядерный университет "МИФИ". Оценка этих учебных заведений основывается на качестве образования, востребованности их выпускников работодателями и уровне научно-исследовательской деятельности.
Следите за нашими новыми материалами от РБК прямо из «Макса».
Опубликовано: 21 мая 2026, 10:05 | Время чтения: 1 мин | Теги: бренд, вуз, работодатели, диплом, привлекательность